El juego corporativo tiene reglas que nadie te explica

Soy Varinia Maluenda. Acompaño a líderes de Latinoamérica y España a entender esas reglas, liderar con datos y llegar a su siguiente rol.

30 minutos por videollamada. Te digo con honestidad si puedo ayudarte.

Varinia Maluenda sonríe junto a una columna de piedra en Madrid, con chaleco y pantalón blancos.

Ingeniera civil industrial, U. de Chile

MBA. Mentora de líderes desde Madrid

  • +250mentorías 1:1 con profesionales de multinacionales
  • +1.000personas formadas en los programas de Walmart
  • 9Kpersonas siguen mi contenido en Instagram

Han trabajado conmigo líderes de

  • Walmart Chile
  • Banco Santander
  • Itaú
  • BCI
  • Falabella
  • Caterpillar
  • Metrogas
  • Abastible
  • HDI Seguros
  • ChileCompra

¿Te suena alguna?

  • Tienes el cargo, pero no sientes la autoridad.

    Te ascendieron o estás por liderar, y nadie te dio la estructura para que el rol funcione.

  • Haces un gran trabajo y aun así no te ven.

    Las promociones se deciden en conversaciones donde tú no estás.

  • Nadie te explicó las reglas del juego.

    Mientras no las veas, vives el corporativo como víctima y no como jugador.

No es falta de talento. Es falta de metodología.

El juego corporativo: de víctima a jugador

Mi método es un mapa en tres etapas para desarrollar las competencias tácticas y estratégicas que hacen que te vean como talento empresarial.

  1. 1

    Mentalidad y actitud

    Entiendes cómo funciona el juego, sus jugadores y sus reglas no escritas. Dejas de reaccionar y empiezas a decidir.

  2. 2

    Performar y presencia ejecutiva

    Priorizas por impacto, hablas con datos y te haces visible ante quienes deciden.

  3. 3

    Amplificar impacto

    Construyes tu agenda de liderazgo y tu vector de talento para el siguiente nivel.

Lo que trabajamos

  • Visión estratégica
  • Capacidad analítica
  • Mindset de juego corporativo
  • Data driven mindset
  • Liderazgo ambidiestro
  • Dinámica social corporativa
  • Identidad profesional
  • Storytelling
  • Matriz Nine Box

Así decide tu empresa a quién promover

Cruza dos cosas: lo que entregas hoy (desempeño) y lo que puedes llegar a ser (potencial). Es la matriz Nine Box, y se juega en reuniones donde tú no estás.

Con el método trabajamos las dos a la vez, con datos y con estrategia, para que tu trayectoria vaya hacia arriba y a la derecha.

Matriz Nine Box: desempeño y potencialUna cuadrícula de tres por tres. El eje horizontal es el desempeño y el vertical, el potencial. Una flecha coral sale de la casilla de abajo a la izquierda, marcada como «Hoy», sube, baja hasta una diana y vuelve a subir hasta la casilla de arriba a la derecha, marcada como «Talento empresarial».DesempeñoPotencialHoyTalentoempresarial
Desempeño y potencial: de «hoy» a «talento empresarial».
Varinia Maluenda camina frente a una fachada de piedra en Madrid, con traje claro.

Hola, soy Vari

Soy Varinia Maluenda, ingeniera civil industrial de la Universidad de Chile, MBA y mentora de talento empresarial.

Creé El Juego Corporativo porque el mundo corporativo tiene reglas que nadie te explica. Cuando las ves, dejas de vivirlo como víctima y empiezas a jugar. Desde 2025 me dedico por completo a mentorear a líderes de Latinoamérica, hoy desde Madrid.

Mi forma de trabajar se resume en tres ideas: la voz del cliente es el motor, los datos son la guía y el equipo es la sabiduría.

  • Universidad de Chile
  • MBA
  • Santiago y Madrid

¿Cómo te acompaño en el camino?

Elige el formato que calza con tu momento. Si no lo tienes claro, empieza por la sesión gratuita.

Mentoría 1:1, 18 sesiones de 1 hora, online

Programa de Talento Empresarial

Mi programa principal: un proceso individual para desarrollar en tu rol las 12 competencias del talento empresarial, con un informe de talento al cierre.

Ver el programa

Para ti

Te acompaño en tu nuevo rol

Te ascendieron o cambiaste de empresa. Tres meses para rendir al nivel del cargo desde el primer día.

3 meses, online

Para ti

Curso Juego Corporativo

El método completo en vídeo, para empezar hoy y avanzar a tu ritmo.

Online, a tu ritmo

Para tu empresa

Programas de liderazgo para tus equipos

Llevo El Juego Corporativo a tus líderes para que pasen de ejecutar a influir: programas 1:1, grupales in-company, workshops y charlas.

Presencial en Chile u online

Lo que cuentan de trabajar conmigo

En AWI, la comunidad es el 100 %. Son líderes de banca, retail, salud, ingeniería y sector público.

La guía y el apoyo de estas mentorías han sido fundamentales para mi crecimiento tanto profesional como personal. Gracias a su metodología, he logrado no solo perfeccionar mis habilidades de liderazgo, sino también impulsar significativamente el rendimiento de nuestro e-commerce, con un notable incremento del 33 % en las ventas...

Mayra M.Gerente, LED Studio

La metodología implementada, sumado a la energía y profesionalismo de Varinia, ha generado un impacto muy positivo en mis nuevas funciones y a la hora de reportar resultados de mi gestión.

Elías L.Líder, Sector ferroviario, España

Conocer a Varinia ha marcado un antes y un después en mi trayectoria profesional. Llegué a su mentoría buscando claridad y herramientas para avanzar, y encontré mucho más que eso: una guía excepcional que me impulsó a confiar en mi potencial y a tomar decisiones estratégicas basadas en datos, transformando por completo mi enfoque...

Natalia B.Auditora, Hospital del Carmen

Participar de tu workshop realmente fue una gran experiencia e inversión. Tu capacidad de explicar y enseñar fácilmente cada contenido, me permitió aprender y aplicar, muy fácilmente. Gracias por tu entrega y energía. Cien por cien recomendado.

Estela G.Gerente, Walmart Chile

Leer todos los testimonios

¿Cuál es tu siguiente jugada?

Cuatro preguntas y te digo qué camino de AWI calza contigo hoy.

Antes de empezar

¿Para quién es AWI?

Para profesionales de Latinoamérica y España que lideran, o están por liderar, en multinacionales o empresas grandes y sienten que su cargo todavía no les da la autoridad ni la visibilidad que necesitan.

¿Cómo parte el proceso?

Con una sesión gratuita de 30 minutos por videollamada. Conversamos tu caso y te digo con honestidad si puedo ayudarte y cuál es tu mejor camino.

¿Cuánto cuesta el Programa de Talento Empresarial?

Depende de tu punto de partida y de tu objetivo. En la página del programa tienes los paquetes disponibles, y en la sesión gratuita te doy una propuesta clara, sin compromiso.

¿Todo es online?

Para personas, sí: las sesiones son por videollamada y se agendan según tu disponibilidad, de lunes a domingo. Para empresas en Chile también hay formato presencial.

¿Qué diferencia hay entre el curso y el Programa de Talento Empresarial?

El curso te da el mapa a tu ritmo. El programa aplica ese mapa a tu caso, en una mentoría 1:1 con seguimiento y un informe de talento personalizado.

Empecemos por tu caso

30 minutos por videollamada, sin costo. Conversamos tu caso y te digo con honestidad si puedo ayudarte y cuál es tu mejor camino.

Agenda una sesión gratuita¿Prefieres escribir? Mándame un mensaje

Varinia Maluenda celebra con los puños cerrados frente a su portátil.